在职人员或者离退休人员因工发生意外身故后，如果他之前有正常缴纳养老保险，其遗属就可以领取到一定的丧葬补助金和抚恤金。那么，哪些人可以参与遗属补助分配？遗属补助金到底能领多少呢？

申请人条件及分配份额

当供养人因病或非因工死亡时，被供养人需符合下列条件，才可享受遗属生活困难补助费：

1、父（包括抚养死者长大的抚养人）、夫年满60岁，或者基本丧失劳动能力的；

2、母（包括抚养死者长大的抚养人）、妻年满50岁，或者基本丧失劳动能力的；

3、独生女婿（指独生女的女婿）生前供养的岳父、岳母，符合年龄或者本丧失劳动能力的，亦可包括在内；

4、子女（包括遗腹子女、养子女、前妻或者前夫所生子女）年未满16岁，或者满16岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力的；

5、弟妹（包括同父异母或者同母异父弟妹）年未满16岁，或者满16岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力的。

满足以上条件的均可参与遗属补助金分分配，具体的分配比例没有明文规定，根据实际情况，有些法院判决时，会均等分配给所有符合条件的继承人，也有些法院，会根据继承人和被继承人在生活上的紧密程度（如是否共同生活）来决定分配的份额。

遗属补助金有多少

深圳打工网,富士康招聘网,富士康官方直招,富士康内部推荐,富士康在线报名,富士康网上报名,电子厂招聘,深圳电子厂招聘 根据2021年9月发布的《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》规定，遗属待遇为一次性待遇，由丧葬补助金和抚恤金两部分组成，所需资金从企业职工基本养老保险统筹基金中列支。

1、丧葬补助金

按照参保人员死亡时本省（自治区、直辖市）上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。

2、抚恤金

（1）在职人员（含灵活就业等以个人身份参保人员），以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人的缴费年限（包括实际缴费年限和视同缴费年限）确定发放月数：①缴费年限不满5年的，发放月数为3个月；②缴费年限满5年不满10年的，发放月数为6个月；③缴费年限满10年不超过15年（含15年）的，发放月数为9个月；④缴费年限15年以上的，每多缴费1年，发放月数增加1个月；⑤缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。

（2）退休人员（含退职人员），以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数（计算方法与在职人员相同），每领取1年基本养老金减少1个月，发放月数最低为9个月。

以上就是遗属补助金的发放与分配情况，由于近年来我国城乡低保制度的不断完善和发展，供养人因病或非因工死亡后，遗属生活有困难还可申请低保，如有需要可咨询当地政策。